Опубликовано 15.12.2019 в 17:55
УДК: 349.222
В статье рассматриваются особенности российского законодательства относительно определения понятия научного работника, требований к порядку заключения трудового договора с ним. В статье также анализируются локальные нормативные акты
ведущих университетов Российской Федерации касательно подходов к процедуре заключения договора с научными работниками.
ON CONCLUDING EMPLOYMENT CONTRACT WITH RESEARCH FELLOWS
The article deals with the peculiarities of the Russian legislation regarding the definition of the concept of a research fellow, the requirements for the procedure for concluding an employment contract with him. The article also analyzes the local regulations of the leading universities of the Russian Federation regarding the approaches to the procedure of concluding a contract with research fellows.
Библиографический список
Библиографический список
1. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30 декабря 2001 г. N 197-ФЗ // Собрание законодательства РФ. – 2002. – N 1(ч.1). – Ст. 3.
2. Федеральный закон от 23.08.1996 N 127-ФЗ «О науке и государственной научно-технической политике» // Собрание законодательства РФ. – 1996. – № 127. – Ст. 4137.
3. Указ Президента РФ от 07.05.2018 N 204 «О национальных целях и стратегических задачах развития Российской Федерации на период до 2024 года» // Собрание законодательства РФ. – 2018. – N 20. – Ст. 2817.
4. Приказ Минобрнауки России от 02.09.2015 N 937 «Об утверждении перечня должностей научных работников, подлежащих замещению по конкурсу, и порядка проведения указанного конкурса» [Электронный ресурс]. – Режим доступа: http://www.pravo.gov.ru (дата обращения 19.10.2019).
5. Положение о порядке замещения должностей научных работников федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего образования «Национальный исследовательский Мордовский государственный университет имени Н.П. Огарёва» от 30.08.2016 [Электронный ресурс]. – Режим доступа: https://www.mrsu.ru/ru/i_depart/docs.php?ELEMENT_ID=60017 (дата обращения 30.10.2019).
6. Положение о порядке проведения конкурса на замещение должностей научных работников в Университете имени О. Е. Кутафина от 24.05.2017 [Электронный ресурс]. – Режим доступа: https://msal.ru/upload/struktura/sovets/uch_sovet/24.05.17.pdf (дата обращения 28.10.2019).
7. Положение о конкурсной комиссии по проведению конкурса на замещение должностей научных работников в Университете имени О. Е. Кутафина от 24.05.2017 [Электронный ресурс]. – Режим доступа: https://msal.ru/upload/struktura/sovets/uch_sovet/24.05.17.pdf (дата обращения 30.10.2019).
8. Положение о порядке проведения конкурса на замещение должностей научных работников в ФГБОУ ВО «Саратовская государственная юридическая академия» от 10.01.2018 [Электронный ресурс]. – Режим доступа: http://сгюа.рф/documents/asp_doc/Polozhenie_o_poryadke_provedenia_konkursa_na_zameschenie_dolzhnostey_nauchnykh_rabotnikov.pdf (дата обращения 28.10.2019).
9. Исаков В. Б. Юридические факты в российском праве. – М.: Юр.Норма, НИЦ ИНФРА-М, 1998. – 48 с.
10. Черных Н. В. Дифференциация в регулировании труда научных работников // Вестник университета имени О. Е. Кутафина. – 2017. – С. 114-123.
Выходные данные статьи: Кожевникова Е. И., Чиранова И. П. К вопросу о заключении трудового договора с научными работниками [Электронный ресурс] // Огарев-online. – 2019. – №16. – Режим доступа: https://journal.mrsu.ru/arts/k-voprosu-o-zaklyuchenii-trudovogo-dogovora-s-nauchnymi-rabotnikami